cartel solotitulo 400px“EN ACTIVO” es una exposición que nos presenta personas preparadas, motivadas, satisfechas, poderosas, orgullosas de su trabajo y… tienen discapacidad. Personas dispuestas a aportar, eficaces, capaces, cualificadas y que trabajan en puestos de todo tipo. Algunas lo hacen en empresas privadas y otras en la administración pública o en alguno de los centros especiales de empleo de las entidades de CADIS Huesca.


Esta exposición nace con el objetivo de romper tabúes, estereotipos y mostrar un aspecto no tan conocido de estas personas. Muestra su “yo” empoderado, orgulloso y sabedor de que realiza un buen trabajo. De que es un buen trabajador o trabajadora. Realizadas por la fotógrafa y diseñadora gráfica Beatriz Gimeno, la muestra está compuesta por dieciocho fotos, que nos hablan de dieciocho personas. Pero son muchas más las que cuentan con la preparación necesaria y esperan una oportunidad para mostrar su valía. 


Una sociedad avanzada debería medirse según su capacidad de incluir la diversidad, y la inclusión laboral es uno de los aspectos fundamentales.


Con “En activo”, CADIS Huesca busca sensibilizar a la sociedad en general y al empresariado en particular sobre la contratación de personas con discapacidad y reivindicar el papel fundamental del empleo como cuestión fundamental en el desarrollo y la participación social de todas las personas, tengan o no discapacidad.


Proyecto incluido en el Programa de Innovación para la Inclusión Social en el marco del Programa Operativo del Fondo Social Europeo 2014-2020 “Construyendo Europa desde Aragón”. Objetivo temático 9: Promover la igualdad, la salud y la inclusión social.

Iniciativa enmarcada en el proyecto Huesca más Inclusiva, promovido por el Ayuntamiento de Huesca, Obra Social “la Caixa”, Diputación Provincial de Huesca, Gobierno de Aragón y CADIS Huesca.


UBICACIÓN ACTUAL DE LA EXPOSICIÓN
Pendiente de nueva ubicación.
Informaremos en breve de su próxima sede y fechas de exposición.

 

 

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El empleo y la ocupación son cuestiones fundamentales en el desarrollo y la participación social de cualquier persona.
El colectivo de personas con discapacidad y/o dependencia sigue siendo vulnerable desde el punto de vista social y económico y en muchas ocasiones todavía se enfrenta a dificultades para su inclusión social y laboral. Esto puede frenar su proceso de autorrealización y hacer que queden desplazadas y relegadas al ámbito asistencial. Encuentran especiales dificultades para su inserción laboral las personas con discapacidad intelectual, enfermedad mental y discapacidad física severa.

Los distintos agentes sociales, empresas y administración pública debemos trabajar de forma conjunta para corregir esta situación y promover la plena inclusión de las personas con discapacidad y/o dependencia.
Desde CADIS Huesca ofrecemos servicios de apoyo e información en empleo y contratación tanto para particulares como para empresas:

Empleo 2¿Buscas trabajo?
Facilitamos la búsqueda de empleo a personas con discapacidad y también a personas sin discapacidad que quieran trabajar en alguna entidad de la red de la Coordinadora.

Si tienes alguna discapacidad y quieres trabajar llámanos al 974 210 092 o envíanos un correo electrónico a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. para concertar una entrevista de orientación sociolaboral.
Si eres un profesional que quiere trabajar en una entidad de discapacidad de la red de CADIS Huesca envíanos tu currículum a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.


Empleo 1Empresas
Las empresas pueden disfrutar de incentivos al contratar a personas con discapacidad. La legislación española también recoge ayudas a la creación de enclaves laborales, al fomento de la contratación indefinida, a la integración en Cooperativas y Sociedades Laborales o a la contratación en Centros Especiales de Empleo (CEE).


Más información sobre inclusión laboral

XIXº CONCURSO FOTOGRÁFICO CADIS HUESCA

TEMA: “DISCAPACIDAD Y DEPENDENCIA: "MANERAS DE VIVIRLA”

Cartel concursoCADIS Huesca lleva organizando este concurso desde el año 1999 con el objetivo de sensibilizar a la sociedad acerca de la realidad de las personas con discapacidad y dependencia y eliminar prejuicios negativos que todavía imperan. 

1ºPREMIO   2ºPREMIO   3ºPREMIO

 1º Premio                                                    2º Premio                       3º Premio

 

ACCESIT 1 Small      ACCESIT 2

1º Accesit                                                          2º Accesit

 

Cartel del concurso

Bases del concurso

Folleto informativo

Acta del Jurado

Listado de fotos expuestas

Concurso de Fotografía 2016

Concurso de Fotografía 2015

Concurso de Fotografía 2014

Concurso de Fotografía 2013

Concurso de Fotografía 2012

Concurso de Fotografía 2011

Concurso de Fotografía 2010

EFA265/16 PYRHEQUAL

http://www.pyrhequal.eu/


¿Qué es?

Es una red transfronteriza dirigida a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad y/o dependencia y sus cuidadores en los Pirineos.


¿Quiénes participan?

11 de entidades pertenecientes a la coordinadora CADIS Huesca, ( ATADES Huesca, Asociación San Francisco de Sales de Hipoacúsicos, Alzheimer Huesca, Fundación ADISLAF, ASZA, Huesca, Casa Familiar de la Cruz Blanca Huesca, Asociación Down Huesca, Asociación Guayente – Centro El Remós, ASAPME Huesca, Fundación Agustín Serrate, ASPACE Huesca y el socio francés ADAPEI des Hautes-Pyrénées.


¿Cuáles son los objetivos de la red?

La innovación social, destinada a promover una nueva estrategia de cohesión económica, social y territorial.
La participación plena de este colectivo en la sociedad, que les permita ejercer su ciudadanía europea en toda su magnitud.
La realización y desarrollo de su potencial creativo y artístico, beneficiando con ello también al conjunto de la sociedad.
La implantación de un programa de actividades deportivas y recreativas asociadas a la promoción de la salud y el desarrollo sostenible.
La formación para su empleabilidad, mediante la educación continua y el uso de las TIC, reduciendo con ello la brecha digital.

¿Cómo se financia?

El proyecto EFA 265/16 PYRHEQUAL ha sido cofinanciado al 65% por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) a través del Programa Interreg V-A España-Francia-Andorra (POCTEFA 2014-2020). El objetivo del POCTEFA es reforzar la integración económica y social de la zona fronteriza España-Francia-Andorra. Su ayuda se concentra en el desarrollo de actividades económicas, sociales y medioambientales transfronterizas a través de estrategias conjuntas a favor del desarrollo territorial sostenible.

El proyecto tiene un coste de 1.741.540 €, financiados por un total de 1.427.001 € por la Unión Europea, 47.180,85 € por parte de la Diputación Provincial de Huesca y 167.538 € por parte de las entidades socias del proyecto.

 

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XXº CONCURSO FOTOGRÁFICO CADIS HUESCA

TEMA: “DISCAPACIDAD Y DEPENDENCIA: "MANERAS DE VIVIRLA”

Cartel XX Cadis HuescaCADIS Huesca lleva organizando este concurso desde el año 1999 con el objetivo de sensibilizar a la sociedad acerca de la realidad de las personas con discapacidad y dependencia y eliminar prejuicios negativos que todavía imperan. 

 

Cartel del concurso

Bases del concurso

Folleto informativo

 

Acta del fallo del concurso

Listado de obras expuestas

 

 

 

 

 

Concurso de Fotografía 2017

Concurso de Fotografía 2016

Concurso de Fotografía 2015

Concurso de Fotografía 2014

Concurso de Fotografía 2013

Concurso de Fotografía 2012

Concurso de Fotografía 2011

Concurso de Fotografía 2010

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