Arranca“Valentia Documenta II, el primer programa experiencial que acoge el Centro Joaquín Costa de Valentia en Barbastro

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El Centro Joaquín Costa de Barbastro acoge por primera vez un Programa Experiencial  de empleo y formación – financiado por el Gobierno de Aragón y el Fondo Social
Europeo Plus- que permite a 9 personas con discapacidad formarse para encontrar un empleo.

Los alumnos y alumnas del Programa Experiencial de empleo y formación “Valentia Documenta II” realizarán sus prácticas en el Archivo Municipal de Barbastro Huesca, 3 de abril de 2025.- Tienen menos de 30 años, discapacidad intelectual y, desde el próximo verano, las puertas abiertas a un empleo en archivos, bibliotecas, servicios administrativos o servicios auxiliares, entre otros. Porque los 9 alumnos y alumnas del programa “Valentia Documenta II”, que acaba de arrancar en el centro Joaquín Costa de Valentia de Barbastro, se preparan para trabajar en el ámbito administrativo, la gestión documental y el manejo y digitalización de archivos, libros de actas, ficheros y otros documentos propios de
archivos, bibliotecas y servicios administrativos, entre otros.


Además, gracias a la colaboración del Ayuntamiento de Barbastro, los alumnos y alumnas realizarán sus prácticas formativas a partir de junio en el Archivo Municipal de Barbastro, donde podrán aplicar los conocimientos adquiridos en un entorno laboral real.
“La voluntad del Ayuntamiento de Barbastro de abrir las puertas del Archivo Municipal para acoger al alumnado en prácticas demuestra un firme compromiso para construir una sociedad más inclusiva”, asegura Belén Pérez, Coordinadora del Área de inserción sociolaboral de Valentia.

El Programa Experiencial de empleo y formación “Valentia Documenta II”, financiado por el Gobierno de Aragón y el Fondo Social Europeo Plus, se inició el pasado 17 de marzo y se enmarca dentro de los esfuerzos por ofrecer oportunidades laborales a jóvenes con dificultades de acceso al mercado laboral. Los alumnos y alumnas, son menores de 30 años inscritos en Sistema Nacional de Garantía Juvenil y tienen por delante 1.800 horas de formación en alternancia con el empleo. Una experiencia completa que incluye tanto sesiones teóricas como prácticas profesionales.

 

Fuente y noticia completa en https://valentiahuesca.org/blog/

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CADIS Huesca
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